2012年成為廣東省第一家具有職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)的第三方機(jī)構(gòu),具有工業(yè)放射、放射衛(wèi)生等資質(zhì),旗下衛(wèi)康門診部可提供職業(yè)健康檢查服務(wù),行業(yè)首創(chuàng)職業(yè)健康一站式服務(wù)讓客戶省時(shí)、省力、更省成本!先后為富士康、比亞迪、大疆、美的、創(chuàng)維、一汽大眾、藍(lán)月亮、華潤(rùn)、中石化、中海油等各行業(yè)知名企業(yè)提供過(guò)相關(guān)服務(wù),經(jīng)驗(yàn)豐富。
職業(yè)危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)?是對(duì)?用人單位工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素及其接觸水平、?職業(yè)病防護(hù)設(shè)施及其他職業(yè)病防護(hù)措施與效果、職業(yè)病危害因素對(duì)?勞動(dòng)者的健康影響情況等進(jìn)行的綜合評(píng)價(jià)。其目的是確定用人單位的職業(yè)病防治工作是否符合國(guó)家法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)的要求,以及是否能夠有效控制職業(yè)病危害,保護(hù)勞動(dòng)者健康。
具體因素----通過(guò)質(zhì)譜分析等多種手段明確工作場(chǎng)所存在的危害因素種類;具體數(shù)據(jù)—--通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)明確工作場(chǎng)所危害因素濃(強(qiáng))度;具體問(wèn)題—--通過(guò)防護(hù)設(shè)施檢測(cè)等手段明確作業(yè)場(chǎng)所存在的問(wèn)題;具體對(duì)策—--通過(guò)綜合分析改善存在問(wèn)題,降低企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。
第二十六條 用人單位應(yīng)當(dāng)實(shí)施由專人負(fù)責(zé)的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測(cè),并確保監(jiān)測(cè)系統(tǒng)處于正常運(yùn)行狀態(tài)。
用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的規(guī)定,定期對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)。檢測(cè)、評(píng)價(jià)結(jié)果存入用人單位職業(yè)衛(wèi)生檔案,定期向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報(bào)告并向勞動(dòng)者公布。
《工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》(安監(jiān)總局47號(hào)令)
第二十條 存在職業(yè)病危害的用人單位,應(yīng)當(dāng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu),每年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害因素檢測(cè)。
職業(yè)病危害嚴(yán)重的用人單位,除遵守前款規(guī)定外,應(yīng)當(dāng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu),每三年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)。
職業(yè)病危害嚴(yán)重的企業(yè)每三年一次
自采樣結(jié)束之后30個(gè)工作日內(nèi)完成現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告。
400-689-8200
保密承諾:評(píng)價(jià)報(bào)告僅提供給委托方和衛(wèi)生主管部門,未經(jīng)委托方同意不向任何第三方披露,也不作為宣傳材料。
周期:20-30天
周期:30-90天
周期:7個(gè)工作日
周期:5-7天
周期:10天
周期:7-15天